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第672章（第3页）

就是以个人情感来说，杨锐也是心存一口怨气。他和京西制药总厂的关系，是不可能恢复融洽了，平复都不可能，既然如此，为什么要委曲求全？

此时，又有何全可求。

“王司长，大家都发言了，是不是该进入下一轮了。”杨锐打断了秦翰池创造的哀愁气氛。

王司长愣了一下，连忙道：“对，没错，那个……我们大家都说一下自己的意见，然后，我统和起来，会向部里报告，当然，我最后也会出具一个意见。”

估计只有杨锐一个人不是很清楚会议的流程，王司长也等于是向他一个人解释。

杨锐点点头，道：“那我先说？”

“好。”王司长眉毛跳了跳，处分是最敏感的事，一般情况下，大家都是不愿意做出头鸟的，不过，杨锐愿意出头，他更高兴，减轻了自己的责任。

杨锐低头看了一下自己的文稿，再看了一眼秦翰池，无视他的眼神，道：“对于京西制药总厂的处置，我的建议关停并转。”

所有人的眼皮子都跳了起来。

关停并转是四个词生造出来的时代词。“关”是关闭，“停”是停产，“并”是并购重组，“转”是专心改造，但不管是哪一种，都是令人挠头的大问题。

杨锐却是语不惊人死不休，大声道：“就并购和专心方面，我认为京西制药总厂缺乏潜力，因此，我认为，停产并关闭，是最适合京西制药总厂的。”

关停三五千人的工厂？

若是算上退休工人，京西制药总厂有过万名工人，这怎么关停？

真以为工人是泥塑的，想怎么揉捏就怎么揉捏吗？

所有人都用“疯了”的眼神看着杨锐。

秦翰池更是重新挺起了腰板，一副“视死如归”、“同归于尽”的表情。

……

973.第973章食品药品管理局

“京西制药总厂摘牌，土地收归国有，现有的车间设备拆走，分配给系统内的其他工厂。工人和干部分成两部分，首先解决工人的问题，建议将一部分工人分配到其他工厂工作，不能分配的，可以派往其他需要京城支援的省份和地方。现在的地方国企，还很缺乏有技术的工人，对于成熟的劳动力应当是乐于接受的。干部建议停职学习，并且要继续做好工人的工作，只有工人的工作全部安排了，才轮到安排干部的工作，同样是以支援边区为主要方向……”

王司长读着杨锐的建议，脑海中还响着秦翰池的咆哮。

杨锐的建议除了开除工人以外，已经是对一家工厂的最大程度的肢解了，甚至连工人都不允许以集体的形式转换工作，而是重新学习，并打散了送出去。

从某种程度来说，这其实比开除了还烦人。至少在工作自由选择的时代，被开除的工人不用担心找不到其他工作，而对现在的工人来说，派他们去哪里就得去哪里，根本没有选择，如此一来，免不了要有异地婚姻，家庭巨变的可能。

陈部长听的亦是眉毛紧皱，他伸手按了按，道：“退休工人呢？京西制药总厂摘牌了，京西制药总厂的退休工人怎么办？”

“用设备和土地换，想要的厂子报价接人，分散到各个厂子里去。”王司长小心翼翼的道。

陈部长摇头：“这不是胡来吗？不是自己厂的人，怎么愿意好好的养起来。”

王司长回想杨锐当日的态度，微微摇头，道：“杨锐可能也不在乎对方会不会好好的把他们养起来。”

陈部长一愣，紧接着反应了过来，沉吟道：“杨锐和京西制药总厂有仇？”

“私仇谈不上，大概，就是看不过眼吧。”

“有点太过了。”

“我说也是，不过，人家是专家，提出的意见，我就得重视。”王司长说到这里是有些不爽快的。杨锐现在正是声望正隆的时候，和杨锐唱对台戏，就不得不考虑其中的政治风险。

眼前的陈部长心里究竟是怎么想的，王司长不知道，但他知道，国内起码有几万户愤怒的家庭，在喊着将京西制药总厂碎尸万段呢。

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