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第670节（第2页）

工人们对这两位的办事效率和能力都很佩服，对这个工厂的前景更加有信心。

凯旋觉得还应该把好消息告诉家具城的总经理，也说明了尽快安排生产，把失去的时间赶回来。

对方没想到，两个人的办事效率如此之快，还有二人讲信誉重承诺，是个值得长期合作的好合作人。就此，一批接一批的合同，源源不断的签过来，这一个大客户，相当于家具厂的一半收入，并且再没人敢仿造他们的新产品，大富豪家具厂名声在外。

为了保持家具厂经常有产品推陈出新，更新换代，陆思慧搜索着着前世的记忆，又设计出几款更加与众不同的新产品，品种也更加齐全，包括沙发，茶几，组合柜，梳妆台，老板桌，餐桌应有尽有，清一色的高档大气。

陆思慧，给这个工厂定位，专门生产高端产品，定价高，利润率也高出很多，可就是有人买。比较新奇的产品都注册了专利，很快创出了自己的品牌。

陆思慧给他们出主意，有了名气的产品，可以设计出一个图案，注册商标，让自己的产品不被仿冒增加一份保险。

从此，好一点的家庭，新结婚的家庭，都把买大富豪家具厂的家具作为一种面子，多花点钱也认可，就此把那位经销商的名气也带动了起来。

可以说，两家的实力都很强，强强联手，把s市整个家具市场垄断，成为了一家独大。

树大招风，厂子越开越大，两个人的腰包也是越来越鼓，很容易招来那些眼红的人，想要搞一些小动作，想要分他们一勺羹。

再说，陆思慧的羽绒服厂设备已到，为了设备的安装，陆思慧又开始忙的团团转。

因为是中外合资，有条件从国外进来进口的电动缝纫机，先进，速度快，新招的工人全部上岗，安装好的缝纫机，抽出几台，让新老工人熟悉练手。

为了减少不合格率，要他们自己找一些自家不要的旧衣服，来个实战演习，陆思慧亲自监督指导，几天的时间，基本上都能熟练的使用新设备，且针脚挺直，严密均匀，也有一两个练不出手的，直接拿下，绝不含糊。

布匹供应厂家的布料也如期到厂，羽绒的采购又是思慧亲力亲为，带领着采购员，实地教授分辨质量的高低。

实际上，陆思慧知道白鹅的出毛率高，绒毛的质量最好，可是养鹅的农户毕竟就是个普通老百姓，买的是白鹅，小鹅崽的时期，颜色都是浅黄的，分辨不出来白鹅还是灰鹅，长成了以后再发现就晚了。

陆思慧是个讲原则的人，颜色不对，只能降低等级，养鹅户有意见，亏得当初有协议在，陆思慧下乡的时候，总是有备无患，拿出协议条款念给大家听，养鹅户心服口服，其实，就算是降了一个等级，价位也比市场所收高一些。

这个时期养大鹅，没有添加剂的存在，一般生长期在四五个月才能出栏，亏得是陆思慧有长远观点，现在需要的时候，大鹅出栏，周边所有养鹅户，都获得一大笔收入。

这边临时雇了一些，专门学习会杀鹅的工人，连续几天的宰杀，鹅肉低价卖给商店饭店，和市场流动商贩，获得了一大笔收入，投进去的资金，被聪明的思慧盘活，回笼了很大一部分。

鹅绒鹅毛的拔取，也是一项大的工程，绒毛和翎毛是要分开的，挑选，清洗，漂白晾嗮，很麻烦，想起前世有专门的加工设备，委托给爱德蒙，搜寻了几个国家，还真的买到了，包括烘干，减少了清洗工人的劳动强度，也保证了羽绒的质量。

同时，爱德蒙还学来了新的活取羽绒的方法，听起来很残忍，可是处在生物链顶端的人类，就有宰杀吞食生物链底端的能力和需要，能让大鹅的生命期延长也不失为一种对它的仁慈，呵呵想多了。

活取鹅绒，没有宰杀，而且可以要养鹅的农户，自己动手提取，一年提取两次，多增加了收入。

工厂产绒量有所提高，又美化了厂区的环境，真是个好办法。

于是，由陆思慧带领采购员，又一次下乡，做一轮新的动员工作，连教带示范，这样每一只大鹅，每年可增加两次收入，得到养鹅户的支持。为此，陆思慧准备在四个月后，专门办一个学习班，把活取鹅绒的技术，传授，这是后话。

这回农民学聪明了，找人问清楚白鹅和灰鹅的分辨方法，大多数都买对了，为下一季的鹅绒质量打下了保票。

至于布料的购进，前一段时间跑了半个月，选定了两家，按要求生产出思慧所需要的，防水柔软又密度高，颜色靓丽的布料，也一同发过来，万事俱备就欠东风。

陆思慧的设计图稿，交给新聘的裁剪师傅，每样产品先试生产出一套来，装绒车间也是陆思慧亲自指导，第一批样品出笼，有男式，女式，也有儿童的。

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